Personas

Charlas y mesas de debate sobre talento, empleo y formación serán la tónica dominante de la jornada que concluirá con un networking entre demandantes y oferentes de empleo. Durante el transcurso de la jornada, se entregarán los Premios Conecta Talento 2022 a Decathlon, Empathy.co y New North.

El 9 de junio, en formato online, representantes de Capgemini, Grupo Roxu, Compromiso Asturias XXI, Aleastur e Izertis, entre otros, debatirán sobre el reto de retener y atraer talento, la Formación Profesional y el reskilling. El 14 de junio, de forma presencial, se celebrará una jornada en Gijón para poner en valor el talento asturiano que contará con las principales empresas de la región y un espacio para el networking entre oferentes y demandantes de empleo.

Como novedad, destaca el programa NewGen Gestión de Proyectos, en colaboración con Duro Felguera.

Nace la Escuela Superior de Administración, Comercio y Management - ESUAD

Integrada por un grupo de Cámaras de Comercio lideradas por la Cámara de Comercio de Gijón.

Una nueva herramienta permitirá tener una visión "homogénea y comprensible" del empleo en Gijón

'Empleo Gijón en cifras' es, por tanto, un nuevo observatorio socioeconómico de estadísticas contemplado en el pacto de concertación social 'Gijón Transforma' acordado por el Ayuntamiento, FADE, UGT y CCOO.

La tecnología y la innovación en el centro de los planes de empleo de Gijón

El nuevo Pacto de Concertación Social tendrá como principal objetivo desarrollar políticas dirigidas a la mejora del empleo y la actividad económica.

Habilidades tecnológicas, soft skills y formación continua para afrontar los desafíos del mercado la

La primera edición de Conecta Talento se salda con un balance de 130 asistentes comprometidos con el impulso del talento y el empleo en Asturias.

La primera edición de Conecta Talento buscará impulsar la generación de empleo y fortalecer la relac

Conecta Talento se celebrará el 1 de julio de manera totalmente online y contará con espacios para el networking, la transmisión de conocimiento y charlas sobre empleo y formación.

¿Inviertes en formar el talento? El papel del upskilling y reskilling

"El talento no es solo formación. La transformación digital no ha significado tanto un factor de cambio en cuanto a la capacitación de talento, si no más bien un acelerador del cambio".

El líder que se desea en el 2021... y en el futuro

Hemos llegado a un punto en el que el liderazgo tradicional no es suficiente para lograr el compromiso de los empleados, la idea no está en desechar por completo estas habilidades, sino complementarlas con otras.

Caja Rural de Asturias, un gran lugar para trabajar

Obtiene la certificación Great Place to Work, reconocimiento de prestigio internacional en el ámbito de la gestión de personas y estrategia de negocio.

Se busca experto en ciberseguridad

Modesto Álvarez, responsable de Ciberseguridad en Seresco, nos acerca aún más la figura del profesional de la ciberseguridad en este segundo artículo en el que intentará dar algunas pistas para las empresas que tengan en mente dar el paso hacia el camino de la seguridad.


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